Se ha aprobado el segundo borrador (DIS) de la futura Norma ISO 45001 Sistemas de gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Aunque no se conoce aún si la norma se publicará a finales de 2017 o principios de 2018.

Una vez publicada la Norma ISO 45001, las organizaciones deberán abordar la adaptación a la nueva norma y aquí nos encontraremos con 5 grandes retos a los que habrá que dar respuesta:

  • El análisis del contexto y la compresión de las necesidades y expectativas de los trabajadores de otras partes interesadas
  • El liderazgo y compromiso de la alta dirección y la participación de los trabajadores
  • El pensamiento basado en riesgos y la determinación de oportunidades
  • La mejora continua de la idoneidad, adecuación y eficacia del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

Para abordar estos y otros cambios las organizaciones deberían ir preparando su plan de adaptación para ello se recomienda:

  • Contar con el apoyo de la dirección y la participación de los trabajadores
  • Designar un responsable (con autoridad) para llevar a cabo la adaptación
  • Integrar la Seguridad y Salud en el Trabajo en los procesos de negocio de la organización
  • Un correcto análisis del contexto de la organización
  • La evaluación y seguimiento continuo del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo para un mejor desempeño